Masz wrażenie, że nie zasługujesz na sukces, mimo że pracujesz ciężko i osiągasz wyniki? Myślisz, że wszystko, co robisz, to „przypadek”, a inni pewnego dnia „zorientują się”, że się nie znasz? Jeśli tak – nie jesteś sama. To nie słabość. To syndrom oszusta. I dopada zarówno tych, którzy zaczynają, jak i tych, którzy mają firmy…
Lęk przed oceną to jeden z najczęstszych blokujących czynników u osób, które chcą budować markę osobistą lub rozwijać swój biznes online. Pojawia się tuż przed wrzuceniem posta, nagraniem stories czy opublikowaniem pierwszego wideo. Myśli typu „co sobie pomyślą?”, „czy ktoś mnie nie wyśmieje?”, „czy to w ogóle ma sens?” skutecznie zatrzymują działanie. A jednak pokazanie…
W Polsce każdego roku rejestruje się około 300 tysięcy nowych działalności gospodarczych. Wiele z nich powstaje z marzenia o niezależności, potrzeby zmiany życia lub chęci ucieczki od etatu. Jednak tylko nieliczni przechodzą drogę od mikrofirmy do przedsiębiorstwa z milionowymi obrotami. Według raportów GUS i Polskiej Agencji Rozwoju Przedsiębiorczości zaledwie kilka procent mikroprzedsiębiorstw przekracza próg miliona…
Wybór szkolenia, w które inwestujesz swój czas i pieniądze, nie powinien być impulsywną decyzją. W świecie pełnym webinarów, kursów online, szkoleń stacjonarnych i programów rozwojowych łatwo pogubić się w mnogości ofert. Co więcej, nie każda z nich naprawdę przybliża Cię do celu. Według danych Deloitte, aż 39% pracowników twierdzi, że szkolenia, w których uczestniczyli, nie…
Na rynku pracy – niezależnie od branży – konkurencja jest coraz większa. Rozwój technologii, globalizacja i zmieniające się potrzeby klientów sprawiają, że nie wystarczy być „dobrym w tym, co się robi”. Trzeba być elastycznym, uczyć się nowych rzeczy i dopasowywać do wymagań rynku. Według raportu World Economic Forum, aż 50% pracowników będzie musiało zdobyć nowe…
Jak zatrzymać narzekanie w zespole i zamienić je w konstruktywne działanie? „Dlaczego oni ciągle narzekają?” – jeśli to pytanie choć raz pojawiło się w Twojej głowie, wiedz, że nie jesteś sam. W roli lidera często spotykamy się z rozmowami, które zamiast zmierzać ku rozwiązaniom, utknęły w spirali frustracji. Narzekanie może być jak wir – pochłania…
Asertywność to jedno z tych słów, które słyszy się obecnie na każdym kroku, szczególnie w świecie zawodowym. Stała się modnym tematem kursów rozwojowych i pożądaną cechą pracowników. Pracodawcy oczekują, że ich zespół będzie umiał stawiać granice i wyrażać swoje zdanie. Ale czy rzeczywiście wiemy, co oznacza bycie asertywnym? Czy przypadkiem nie jest to jedno z…
W trakcie akcji doradczych i szkoleń prowadzonych w firmach, często próbuję sobie zdefiniować obszary kompetencji menedżerskich, których najbardziej brakuje w polskim biznesie. Bo grzechy managerów widać gołym okiem. Podzielę się tu z Wami sześcioma pojawiającymi się najczęściej. Grzechy w obszarze celów Co to oznacza? Nieumiejętność formułowania i komunikowaniu celów strategicznych i zrozumiałego dla podwładnych przekładania…
W dzisiejszym dynamicznym świecie, pełnym wyzwań i nieprzewidywalnych sytuacji, posiadanie mentalności zwycięzcy może być kluczem do osiągnięcia sukcesu. Ale co to właściwie oznacza? Jak myślą i działają najlepsi z najlepszych? W tym artykule odkryjemy sekrety zwycięzców, ich podejście do życia, pracy oraz wyzwań, z którymi się spotykają. Odwaga to coś więcej niż brak strachu. To…
Wyobraź sobie sytuację. Jesteś na spotkaniu biznesowym lub w sytuacji, gdzie masz szansę poznać nowych ludzi. Nagle słyszysz to pytanie: „Powiedz kilka słów o sobie”. Co robisz? To jest moment, w którym umiejętność autoprezentacji nabiera ogromnego znaczenia. Twoja odpowiedź ma moc kształtowania pierwszego wrażenia, które zbudujesz w oczach innych. Jest to także okazja do pokazania…